Elas prestam um trabalho de excelência na rede municipal de ensino da cidade de Marília. O trabalho realizado pelas mesmas, muitas vezes não consegue ser desempenhado por uma professora, pois exige muita atenção e paciência. Entre a criança e a cuidadora normalmente se cria um clima de cumplicidade que em muito auxilia o desenvolvimento da mesma.
O Cuidador de PcD (pessoa com deficiência) é um profissional muito especial, pois será ele quem acompanhará a criança auxiliando-a em todas as suas atividades rotineiras e cotidianas, que contribuirão na melhoria da qualidade de vida.
O motivo pelo qual frisamos que o cuidador é “muito especial”, é porque esse profissional precisará desenvolver uma conexão de afeto e confiança com a criança. Esta conexão é de extrema importância para todos envolvidos, pois nos casos de deficiências neurológicas, auditivas ou de fala, um simples olhar, um movimento ou uma pequena expressão facial, ou motora representará sentimentos, emoções ou necessidades.
Vale lembrar, que a capacidade de interpretar a linguagem da criança será um aprendizado contínuo e mútuo, em que o cuidador e todos os familiares desenvolverão no dia a dia. Este é apenas um resumo da importância da presença destas profissionais nas escolas e indo mais além, da valorização das mesmas, honrando pelo menos seus salários e obrigações trabalhistas, concedendo lhes ao menos um pouco de dignidade.
Infelizmente não é isto que vem acontecendo na cidade de Marília, que um dia já foi reconhecida como CIDADE AMIGA DA CRIANÇA. As profissionais capacitadas para o desempenho da função, continuam exercendo com excelência seus trabalhos, mas não podemos dizer o mesmo da empresa IAPE (INSTITUTO DE APOIO A PESSOA COM DEFICIÊNCIA E A INCLUSÃO SOCIAL), contratada da prefeitura municipal de forma terceirizada para o recrutamento e coordenação das atividades nas escolas, segundo novas denúncias que chegaram a nossa redação no início desta semana.
Perante a omissão do gestor municipal e dos nobres legisladores (as), com raríssimas exceções, o fato já se arrasta há algum tempo, tanto é que em 22 de janeiro de 2022, O JORNAL DO ÔNIBUS DE MARÍLIA chegou a fazer uma matéria a respeito. Confira o link .
DENUNCIANTE 01- Segundo a cuidadora M.F.L (fictício), 32 anos, a empresa estaria “vacilando” com as cuidadoras e atrasando pagamentos. Segundo a declarante, as mesmas desempenham uma carga horária de 8H por dia, mas recebem bem menos que um salário mínimo, o que é proibido por lei.
DENUNCIANTE 02- Outra cuidadora, F.B.G.F (fictício), 26 anos, as mesmas estariam com 3 meses de tickets-alimentação e refeição sem receber. Para piorar a situação, a colaboradora fez uma denúncia gravíssima relatando que estariam descontando o FGTS e não estariam efetuando o depósito.
DENUNCIANTE 03- A terceira denunciante, E.S.G (Fictício), 38 anos, foi mais além, e nos afirmou que já tería procurado a prefeitura e não fizeram nada. Segundo ela, quando reclamam para a empresa, acabam sofrendo represálias e muitas das vezes são transferidas para uma escola bem longe como forma de castigo. Ela pediu “Nos ajudem pelo amor de Deus”.
Apesar das inúmeras reclamações, em janeiro deste ano, o contrato foi ganho uma prorrogação pela prefeitura municipal de Marília com a ampliação do prazo de vigência e validade. Os representantes e a coordenação é a mesma, porém os mesmos mudaram de endereço, situando-se agora na rua Paes Leme, 47 – sala 13 – também na área central de Marília. Conforme segue abaixo.
O Contrato CST-1537/21 Contratante Prefeitura Municipal de Marília Contratada IAPE – INSTITUTO DE APOIO A PESSOA COM DEFICIÊNCIA E A INCLUSÃO SOCIAL Valor anual estimado R$ 5.332.971,60 Assinatura 05/03/21 Objeto Execução de serviços de apoio aos alunos com deficiência que acarrete necessidades educacionais especiais, quanto ao acesso ao espaço físico, aspectos atitudinais e curriculares, em caráter permanente ou temporário destinados a diversas Unidades Escolares da Secretaria Municipal da Educação Vigência 05/03/22 Processo Pregão Eletrônico nº 237/20. Retificação da publicação feita em 09/03/21 (ano do termo). Consta ainda um aditivo de Nº 04 no valor de R$ 1.333.242,90, ALTERANDO O VALOR TOTAL ANUAL PARA R$ 6.666.214,50.
Reiterando nosso entendimento, a inclusão na educação é um grande desafio para os professores, por isso o cuidador de alunos com necessidades especais é tão importante. É ele quem vai, juntamente com o docente, trabalhar para que alunos com deficiência consigam maximizar seu rendimento.
Existem diversas ferramentas que colaboram para que o professor consiga trabalhar a inclusão em sala de aula, desde metodologias pedagógicas até recursos que envolvem o uso de brinquedos inclusivos.
Em uma cidade que já foi premiada pela UNICEF e pela FUNDAÇÃO AÍRTON SENNA, fica difícil acreditar que tudo isto esteja acontecendo sem o mover do gestor municipal, que se diz expertise.
Por outro lado, mais uma vez, é decepcionante a atuação da câmara que tem o DEVER de fiscalizar e para isto são recompensados com altíssimos salários e três assessores fora outras mordomias, mas são impedidos, sabe se lá porque, de investigar contratos, prestação de serviço de empresas terceirizadas e sequer conseguem formar uma comissão para visitar as escolas e averiguar de perto esta situação.
Fica a pergunta para reflexão; “Como estas profissionais que necessitam de uma mente psicológica saudável para o desempenho de suas funções irão conseguir trabalhar com a preocupação da conta vencida, da dispensa vazia da luz cortada e por aí fora. COM A PALAVRA A ADMINISTRAÇÃO EXPERTISE E OS (AS) NOBRES EDIS.
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